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招聘公告

职位要求:

     招聘公告


兴安盟文化旅游投资集团有限责任公司是兴安盟国有独资企业之一,正式成立于2019年3月,经营范围:文化旅游项目的规划、建设、运营、开发,经营与文化旅游相关的延伸产业服务,博物馆内外设施建设、布展,宾馆、餐饮服务,影视制作,广告传媒,户外拓展训练,文艺创作与表演,艺术表演场馆,群众文体活动,文化活动服务,会议、会展服务,租赁业(不含融资租赁),零售业(不含危化品),兴安盟品牌营销活动,对兴安盟行署授权范围内的国有资产经营和管理。注册资本金壹亿元。公司现有内蒙古大美兴安旅行社有限责任公司、内蒙古印象之美文化传媒发展有限公司、内蒙古杭盖草原旅游景区管理服务有限公司、兴安盟兴旅建筑安装有限公司4家全资子公司。 

因发展需要,现兴安盟文化旅游投资集团有限责任公司拟面向社会公开择优聘用工作人员1名。有关事项如下:

一、招聘条件

(一)报名基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治及民事权利;

2、遵纪守法、品行端正,具有良好的思想品德和职业道德;

3、身体健康,具有正常履行职位职责的身体条件,年龄在50周岁以下

4、具备符合招考职位要求的其他资格条件。

报考者的毕业证书、学位证书及相关专业资格证书必须在参加招聘考试考核前取得。报考者相关专业资格证书通过考试但未取得证书的,须在报到时提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的结论。

(二)不得报名情形

1、在各级公务员、企事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。

2、法律、规章和其他有关文件规定不得报考的人员。

二、招聘岗位及具体条件

招聘岗位及岗位具体要求详见附件1(招聘信息表)

三、报名时间、方式和要求

(一)报名时间

202412212:00--202412412:00

(二)报名方式

本次招聘采取网上报名的方式进行,不设现场报名点。

(三)相关要求

符合条件的应聘者请在登陆报名网站进行报名,自行下载报名简章附件2(报名登记表)按要求填写将下列资料按要求发送至1134500869@qq.com,包括本人身份证、学历、学位证书、职(执)业资格证书、专业技术职务任职资格证明等相关证件的电子版。

四、资格审查

(一)考生资格审查贯穿招聘工作的全过程,凡发现报考人员不符合招聘职位资格条件或提供虚假信息者,一经查实,立即取消考试、录用资格或解除劳动合同。

(二)公司党群人事部对应聘报名人员进行资格初审,资格初审截止时间为2024124日,对资格初审结果有异议的,须在2024124日前向公司党群人事部提出书面复核申请。

五、考试内容和办法

(一)考试考核办法

1、本次招聘不设笔试,采用面试形式的考核方法。经审核通过的可参加面试人员必须符合以下条件之一:①符合招聘岗位学历要求及专业技术职称要求的,有国家注册资格人员;②符合招聘岗位实际工作需求的特岗人员。

2、进入面试的报考者因故自行放弃面试的,应在面试前一天下午17:30之前提出书面申请由公司党群人事部确认。

3、如果某一岗位符合条件的报考人员未达到1:3的比例,按实际报名人数招考。

(二)面试

1、面试时间、地点另行通知。 

2、资格复审:接到我公司面试通知后,面试对象应准备以下材料提交至我公司党群人事部:①本人身份证、学历、学位、职(执)业资格、专业技术职务任职资格证书复印件各1份,同时提交上述证件的原件备查。②工作经历证明(提供聘书、合同或当地人社部门盖章的社保证明或所在单位人事部门提供的具体工作岗位证明)。③学信网上认证的学历证明,如国外学历没有办法在学信网查询认证的,需提供由教育部出具的《国外学历学位认证书》,并由我公司党群人事部对应聘人员进行资格复审。④资格复审未通过人员所产生的空额可按笔试分数从高到低顺序依次递补。

3、面试成绩总分100分,60分以上为合格;进入面试人数少于或等于招考人数时,报考者的面试成绩应达到70分以上为合格。

六、成绩计算和确定人选

按面试成绩从高分到低分,以职位拟招聘人数1:1比例确定招聘对象。如遇成绩相同时,加面试一场,以面试成绩高者确定招聘对象。

七、体检和政审

(一)组织体检:由我司组织拟聘用人选进行体检,体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检不合格的职位和体检之前或体检合格后放弃的职位,经公司董事会研究同意,在报考职位且成绩达到合格线的报考者中从高到低依次递补。经体检合格后拟定最终录用名单,体检费用由考生自理。

(二)政审:由兴安盟文化旅游投资集团有限责任公司对体检合格的考生进行审核。如发现弄虚作假情节,取消聘用资格。

八、公示及聘用

体检合格后,按照有关规定进行任前公示,公示期为5个工作日,公示期满后,没有问题或反映的问题经查实不影响录用的,按有关规定和程序办理聘用手续。

九、其他

(一)此次招聘的1名工作人员薪酬待遇按兴安盟文化旅游投资集团有限公司《薪酬管理办法》相关规定执行。

(二)公开招聘人员实行以下制度,经面试录用的工作人员,执行劳动用工制度。试用期满经考核合格的,给予聘用(时间从试用期算起),考核不合格的予以解聘。拟聘用的人员应服从岗位安排,在指定的时间内到用人单位报到上班,否则取消聘用资格。

(三)本考试方案的解释、规定仅适用于本次公开招聘工作,其他未尽事宜由兴安盟文化旅游投资集团有限责任公司党群人事部负责解释。

十、联系方式

(一)联系部门:公司党群人事部

(二)应聘咨询联系人:田先生

联系电话:13704790147

电子邮箱:1134500869@qq.com

(三)网址:www.xamwlgs.com

 

 

           兴安盟文化旅游投资集团有限责任公司

                        2024年1月22日


     

附件1(招聘信息表).doc

公开招聘人员报名登记表.doc


工作职责:

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